وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تقول التعاون المثمر إنها فاتحة باب التوظيف.
نبحث عن موهوبين في مجالاتهم للمساهمة في موظف موارد بشرية في مدينة الجزائر.
نبغى أشخاص يتقنون الابتكار.
الأشياء الأساسية المطلوبة هي:
إجادة استخدام.
إذا كان عندك الحماس, نحن ننتظر معلوماتك الشخصية إلى إدارة التوظيف.
نتمنى لك التوفيق في التقديم!

المهارات:

- الفهم الجيد لقوانين العمل وإجراءات الموارد البشرية
- القدرة على إدارة شؤون الموظفين وتقديم الدعم اللازم
- القدرة على التعامل مع البيانات الشخصية بسرية
- مهارات إدارة الوقت وتحديد الأولويات
- مهارات التواصل الفعالة مع الموظفين والإدارة

المهام:

- إجراء المقابلات وتقييم المرشحين للوظائف
- تنظيم الأنشطة والفعاليات الاجتماعية للموظفين
- مراجعة وتحديث سياسات الموارد البشرية بما يتماشى مع القوانين
- تقديم الدعم الإداري للمشرفين والمديرين
- تعزيز التواصل الفعال بين الموظفين والإدارة

الانشطة الوظيفية

- تقييم الأداء هو عملية تحليلية تتطلب دقة وتقدير صحيح عشان نحسن المستقبل
- يحافظ على هدوءه في الأزمات ويتصرف بتركيز.
- خدمة العملاء: القدرة على تقديم خدمة ممتازة للعملاء وحل مشكلاتهم بفعالية.
- يحافظ على أسرار العمل: ما يتكلم عن الأمور الخاصة بالشغل برا الشركة.
- التفكير النقدي: استخدام التفكير المنطقي لتحليل المعلومات واتخاذ القرارات المناسبة.

القدرات المطلوبة

- تسعى الشركة لمرشحين ذوي خلفيات قوية.
- تبسيط الإجراءات يخلي الشغل يمشي بسهولة وبدون أي توقف
- عدم الإفصاح عن الأسرار التجارية حتى بعد انتهاء العلاقة مع الشركة.
- مراقبة التقدم في إنجاز المهام واتخاذ الإجراءات التصحيحية عند الضرورة.
- مهارة التفاوض الفعّال تضمن تحقيق تسويات تكون مقبولة لجميع الأطراف.

وظائف موارد بشرية ومشرفين بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة