مهارات التواصل الفعال، القدرة على تقييم المرشحين، مهارات التفاوض، القدرة على إدارة الوقت، مهارات التسويق، معرفة سوق العمل، القدرة على العمل تحت الضغط، مهارات تحليل البيانات، مهارات تنظيم المعلومات، القدرة على بناء العلاقات

المهام:

البحث عن المرشحين المناسبين، إجراء المقابلات، تقييم المؤهلات، تنظيم عمليات التوظيف، التعاون مع الأقسام المختلفة، تقديم النصائح للمرشحين، متابعة عمليات التوظيف، تطوير استراتيجيات التوظيف، تحسين عمليات التوظيف، تقديم الدعم الإداري


الانشطة الوظيفية

- التقييم الصحيح يساعد في توجيه الجهود نحو تحسين مستمر ومستدام
- مهارات التواصل الفعّال: نقل الأفكار بوضوح والتفاعل بنجاح مع الآخرين.
- التعلم المستمر: اكتساب وتحديث المهارات والمعرفة بشكل دوري.
- المهارات الحاسوبية: يعرف يستخدم الكمبيوتر والتقنيات الحديثة
- عنده أفكار جديدة: دايمًا يطلع حلول مبتكرة ومختلفة.

القدرات المطلوبة

- دايم مخطط شغله وماشي على خطة واضحة عشان كل شيء يمشي بسلاسة
- التعامل بحذر مع المعلومات الرقمية والتأكد من حمايتها بكلمات مرور قوية.
- الراتب قابل للتفاوض أثناء المقابلة الشخصية.
- يستخدم الإبداع والابتكار لإيجاد حلول عملية للمشكلات
- تشمل الحوافز مكافآت نقدية لمكافأة الأداء الاستثنائي.

وظائف مكاتب توظيف بالجيزة - وظائف مصر">

وظائف مصر

وظائف مكاتب توظيف

ملخص الوظيفة

اسم الوظيفة موظف توظيف
اسم المعلن شركة التفوق الساطع
العنوان : الدولة مصر
العنوان : المدينة الجيزة
نوع الدوام دوام جزئي
الراتب المتوقع 15620 جنيه مصري
تاريخ الإعلان 2024-10-25
تاريخ الإنتهاء 2024-11-24

تفاصيل الوظيفة

وصف الوظيفة

تفخر التفوق الساطع عن توفير فرصة عمل تتناسب مع طموحاتك.

نسعى لجذب ذوي خبرة وكفاءة لإضافة قيمة إلى بيئة العمل لدينا في المبيعات.

نحتاج إلى مهارات في حل المشكلات, خبرة في الأدوات التكنولوجية الحديثة.
نتطلع إلى الالتزام لزيادة الإنتاجية.

بالإضافة إلى ذلك, نوفر بيئة عمل ملهمة تتضمن إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كان لديك الحماس للانضمام إلى فريقنا, نأمل في تلقي سيرتك الذاتية إلى الإدارة المختصة.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

مهارات التواصل الفعال، القدرة على تقييم المرشحين، مهارات التفاوض، القدرة على إدارة الوقت، مهارات التسويق، معرفة سوق العمل، القدرة على العمل تحت الضغط، مهارات تحليل البيانات، مهارات تنظيم المعلومات، القدرة على بناء العلاقات

المهام:

البحث عن المرشحين المناسبين، إجراء المقابلات، تقييم المؤهلات، تنظيم عمليات التوظيف، التعاون مع الأقسام المختلفة، تقديم النصائح للمرشحين، متابعة عمليات التوظيف، تطوير استراتيجيات التوظيف، تحسين عمليات التوظيف، تقديم الدعم الإداري


الانشطة الوظيفية

- التقييم الصحيح يساعد في توجيه الجهود نحو تحسين مستمر ومستدام
- مهارات التواصل الفعّال: نقل الأفكار بوضوح والتفاعل بنجاح مع الآخرين.
- التعلم المستمر: اكتساب وتحديث المهارات والمعرفة بشكل دوري.
- المهارات الحاسوبية: يعرف يستخدم الكمبيوتر والتقنيات الحديثة
- عنده أفكار جديدة: دايمًا يطلع حلول مبتكرة ومختلفة.

القدرات المطلوبة

- دايم مخطط شغله وماشي على خطة واضحة عشان كل شيء يمشي بسلاسة
- التعامل بحذر مع المعلومات الرقمية والتأكد من حمايتها بكلمات مرور قوية.
- الراتب قابل للتفاوض أثناء المقابلة الشخصية.
- يستخدم الإبداع والابتكار لإيجاد حلول عملية للمشكلات
- تشمل الحوافز مكافآت نقدية لمكافأة الأداء الاستثنائي.

وظائف مكاتب توظيف بالجيزة - وظائف مصر

وظائف مشابهة

التقديم على وظيفة وظائف مكاتب توظيف