وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

فورا فورا مطلوب موظف توظيف للالتحاق بالعمل في عنابة
التقديم من نموذج التقديم للتواصل

الخبرة ليست شرط اساسي

المهارات:

- القدرة على التعلم السريع لمواكبة أحدث الاتجاهات
- مهارات التعامل مع المشكلات وحلها بسرعة
- مهارات التواصل الفعال لبناء علاقات إيجابية مع الزملاء
- مهارات التحليل لفهم البيانات وإجراء التحسينات
- القدرة على العمل ضمن فريق وتحقيق الأهداف المشتركة

المهام:

- جمع وتحليل البيانات لتحديد الاتجاهات في التوظيف
- إعداد تقارير دورية حول الأداء والأنشطة
- تنفيذ المهام اليومية المتعلقة بالتوظيف
- متابعة مستجدات السوق واحتياجات التوظيف
- تنظيم الفعاليات والاجتماعات مع الشركات

الانشطة الوظيفية

- تُراجع الزيادات المالية بشكل دوري لضمان تقدير الجهود المبذولة.
- التفكير النقدي: استخدام التفكير المنطقي لتحليل المعلومات واتخاذ القرارات المناسبة.
- يعتمد على نفسه في مواجهة التحديات وإنجاز المهام
- يتم استخدام فترات الاختبار لتحديد مؤهلات الموظفين لتحقيق الترقيات.
- حل النزاعات: التعامل مع المشاكل وحلها بطريقة جيدة.

القدرات المطلوبة

- يركز على تقديم أعلى مستوى من الجودة نتيجة شغفه بالعمل
- تبحث الشركة عن خلفيات قوية وسجلات حافلة.
- حافظ على هدوءك وخد قرارات مدروسة حتى في الظروف الصعبة
- الخبرة الواسعة في الوظائف السابقة تعزز من فرص الحصول على الترقية.
- احترام قوانين الشركة وسياساتها بخصوص التعامل مع المعلومات السرية.

وظائف بعنابة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة